原理、邏輯與實戰(zhàn):新公司法訴訟實務十六講
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減資制度如何化解五年認繳危機?發(fā)起人資本充實責任是終身責任嗎?股權轉讓,轉不走出資責任?董事如何履行公司看門人職責?姐妹公司混同,要承擔連帶責任嗎?助人不常樂的財務資助對對賭協(xié)議有何影響……本書致力于為中國公司訴訟提供專業(yè)解決方案,從訴訟策略研判與庭審思路優(yōu)化視角,全面梳理新《公司法》的重點修訂條文,系統(tǒng)闡釋發(fā)起人資本充實責任、有限公司限期認繳制、出資加速到期、股權轉讓后出資責任、催繳失權、簡易減資、利潤分配、財務資助、董事權力與董事責任、公司組織機構設置與內部職權分配、清算義務、有限公司股權變動模式、股份公司類別股、異議股東回購請求權和橫向法人格否認等具體規(guī)則。作者依托多年來處理疑難復雜商事訴訟的實操經(jīng)驗,在解構新法重點規(guī)則的基礎上,進一步提出其可能面臨的實務爭議,并嘗試予以解答。
訴訟指引:公司訴訟律師專業(yè)解讀,創(chuàng)業(yè)投資運營實踐指南理論闡釋:新法重點制度原理揭示,境外比較經(jīng)驗體系考察商業(yè)思維:實踐思維澄清交易邏輯,商業(yè)視角提出解決方案
李皓,北京匯仲律師事務所高級合伙人,中華全國律師協(xié)會公司法委員會委員,最高人民檢察院民事行政檢察咨詢專家。主要執(zhí)業(yè)領域為民商事爭議解決,在公司、證券、金融、合同糾紛等領域具有豐富的理論與實務經(jīng)驗,尤為擅長最高人民法院疑難復雜商事案件爭議解決,先后辦理數(shù)十件最高人民法院案件,被評為亞洲法律事務(ALB)中國十五佳訴訟律師、2023LEGALBAND風云榜訴訟律師15強、2022The Legal 500 特別推薦律師等。陳櫻娥,北京匯仲律師事務所律師,中國政法大學法學學士、民商法學碩士,雷克雅未克大學聯(lián)合培養(yǎng)碩士。主要執(zhí)業(yè)領域為民商事爭議解決,擅長高級別法院的疑難復雜商事案件糾紛化解。曾在《商事審判指導》《法理》《天同辦案手記》等刊物發(fā)表多篇文章。參與編著《中國商事法律制度》《融資租賃合同案件裁判規(guī)則》《中華人民共和國房地產管理法解讀與適用》。參與國家社科基金重大項目《中國企業(yè)社會責任重大立法問題研究》、國家工商總局課題《商法通則立法研究》等研究項目。
第一編 新《公司法》修訂總覽概 述 有破有立:新《公司法》主要修訂內容 003一、公司法修法歷程與價值導向 003(一)公司法修法歷程 003(二)新《公司法》修訂背景 004(三)新《公司法》價值導向 005二、新《公司法》主要修訂內容 007(一)完善公司設立與退出制度 007(二)完善公司資本制度 008(三)優(yōu)化公司治理機制 012(四)完善股權與股東權利規(guī)則 014(五)強化對控股股東、實際控制人和董監(jiān)高人員的規(guī)制 018(六)新增公司債券相關規(guī)定 021三、新《公司法》的實務展望 021(一)著眼效率,降低公司治理成本、提高經(jīng)濟運行效率 021(二)標準趨同,打通不同類型公司、制度設計更為務實 022(三)厘清定位,董事權責擴張、助力規(guī)范運營 022(四)鼓勵自治,董事治理傾向、減輕司法判斷負擔 022(五)模式選擇,單層雙層擇一、監(jiān)督功能有待觀察 023(六)創(chuàng)新有限,小股東債權人權利保護機制未盡周全 023第二編 公司資本制度專題一 全面終身責任:發(fā)起人資本充實責任釋解 027一、發(fā)起人資本充實責任的立法演變 028二、發(fā)起人資本充實責任的理論闡釋 029(一)發(fā)起人資本充實責任的法理依據(jù) 029(二)發(fā)起人資本充實責任的域外經(jīng)驗 031(三)發(fā)起人資本充實責任的現(xiàn)實反思 032三、發(fā)起人資本充實責任的實務解析 032(一)發(fā)起人的概念 032(二)發(fā)起人資本充實責任的范圍 035(三)發(fā)起人資本充實責任的溯及力 039四、小結 040專題二 五年為限:有限責任公司限期認繳制的理解與適用 042一、注冊資本繳納制度的立法演變 042二、限期認繳制的理論闡釋 045(一)出資繳納制度的域外經(jīng)驗 045(二)限期認繳制的實踐需求 046三、限期認繳制的實務解析 048(一)確立有限責任公司注冊資本限期認繳制 048(二)明確限期認繳制適用于存量公司 048(三)存量公司關于出資期限的調整 049(四)限期認繳制下存量公司的其他應對方式 051四、小結 053(一)債權人追究股東責任 053(二)債權人追究董事責任 054(三)債權人追究實際控制人責任 055專題三 快慢不由人:出資義務加速到期的常態(tài)化 056一、出資義務加速到期的立法演變 056(一)資本實繳制下的加速到期規(guī)則 057(二)完全認繳制下的加速到期規(guī)則 057(三)《九民紀要》謹慎拓寬出資加速到期規(guī)則 059(四)新《公司法》確立出資加速到期常態(tài)化規(guī)則 060二、出資義務加速到期的理論闡釋 062三、出資義務加速到期的實務解析 064(一)債權人要求股東出資加速到期 064(二)公司要求股東出資加速到期 066四、小結 068專題四 轉不走的責任:股權轉讓后出資責任規(guī)則解析 069一、股權轉讓后出資責任的立法演變 069二、股權轉讓后出資責任的理論闡釋 071(一)德國公司法 072(二)英國公司法 072(三)美國公司法 072三、股權轉讓后出資責任的實務解析 073(一)針對出資義務未屆期的股權轉讓 073(二)針對出資義務已屆期的股權轉讓 078(三)股權多次轉讓情形下的交易主體責任順位 079四、小結 080專題五 從除名到失權:股東出資責任的體系性重塑 082一、股東催繳失權制度的立法演變 082(一)原除名規(guī)則及其實務困境 082(二)新失權規(guī)則及其法律構造 086二、股東催繳失權制度的理論闡釋 089(一)除名制度的域外經(jīng)驗 089(二)失權制度的域外經(jīng)驗 091(三)失權制度與除名制度的關系之辨 091(四)原除名規(guī)則與新失權規(guī)則的制度定位 092三、股東催繳失權制度的實務解析 094(一)失權規(guī)則之體系關系 094(二)失權規(guī)則之適用范圍 095(三)失權規(guī)則之決議程序 098(四)失權規(guī)則之法律后果 098(五)失權規(guī)則之董事責任 104四、小結 107專題六 減不斷理還亂:公司減資制度的守舊與革新 109一、公司減資制度的立法演變 109(一)舊法減資規(guī)則的實務困境 109(二)新法減資規(guī)則的內容革新 110二、公司減資制度的理論闡釋 112(一)資產負債表視角下的減資類型 112(二)新《公司法》語境中的減資類型 117三、公司減資制度的實務解析 118(一)新增形式減資制度 118(二)減資程序類型 120(三)明確不同比減資需全體股東一致同意 123(四)違法減資的法律效力 124(五)股東違法減資的法律責任 127四、小結 131專題七 穩(wěn)中有變,變中有憂:公司利潤分配制度的革新與展望 132一、利潤分配制度的立法演變 132(一)舊法利潤分配制度基本框架 132(二)新法利潤分配制度主要內容 134二、利潤分配制度的理論闡釋 136(一)資本公積補虧的認識誤區(qū)及立法糾正 136(二)違法分配后果的本土化規(guī)定 139三、利潤分配制度的實務解析 141(一)利潤分配與承包經(jīng)營 141(二)違法分配之返還范圍 143(三)違法分配之賠償責任 146(四)資本公積之補虧限制 148四、小結 149專題八 助人不常樂:公司財務資助行為的全面規(guī)制 150一、財務資助制度的立法演變 150(一)舊法財務資助制度主要內容 150(二)新法財務資助及其適用情形 151二、財務資助制度的理論闡釋 156(一)禁止財務資助的規(guī)范意旨 156(二)財務資助規(guī)則的域外經(jīng)驗 157三、財務資助制度的實務解析 158(一)原則禁止財務資助行為 159(二)禁止財務資助的例外情形 161(三)違法財務資助的合同效力 162(四)違法財務資助的法律責任 167四、小結 168附表:新《公司法》之前關于財務資助的主要規(guī)定 169第三編 公司治理機制專題九 高懸的達摩克利斯之劍:董事權責的擴張與限制 175一、董事的認定 175(一)認定標準的立法演變 176(二)實質董事規(guī)則的具體適用 179二、董事的職權與義務 182(一)董事權利義務配置體系的重點變化 182(二)董事忠實、勤勉義務規(guī)則的重點解析 189三、董事的賠償責任 195(一)董事對第三人責任制度的構建 196(二)董事對公司的賠償責任 204四、董事責任的限制與免除 210(一)董事責任限免的立法路徑 210(二)董事責任保險的制度構建 212(三)董事責任限免的其他路徑 217五、小結 219附圖:新《公司法》董事權責條文一覽 221專題十 多元化的治理結構:公司治理規(guī)范的守舊與革新 222一、公司治理結構的立法演變 223(一)1993年《公司法》的治理結構規(guī)則 223(二)2005年《公司法》的治理結構規(guī)則 225(三)新《公司法》規(guī)則的主要變化 226二、公司治理結構的理論闡釋 229(一)規(guī)范性質的立法原意解析 230(二)規(guī)范性質識別的理論與裁判路徑 232三、公司治理結構的實務解析 233(一)邁向多元化的監(jiān)督機制 233(二)靠攏董事會中心主義治理模式 237(三)違反公司治理結構規(guī)范的法律后果探析 238四、小結 239附表:公司治理結構規(guī)范的立法演變對比 241專題十一 法定代表人唯一代表制的理論評判與實務展開 249一、法定代表人制度的立法演變 250二、法定代表人制度的理論闡釋 253(一)法定唯一代表制之質疑 253(二)法定代表人制度的比較法反思 254(三)法定代表人制度之展望 255三、法定代表人制度的實務解析 255(一)代表行為法律效果歸屬規(guī)則釋解 255(二)法定代表人選任和變更規(guī)則釋解 259(三)法定代表人滌除登記規(guī)則釋解 261四、小結 265專題十二 清算義務人制度的演進路徑與裁判規(guī)則觀察 266一、清算義務人制度的立法演變 267(一)清算義務人制度的落地生根 267(二)清算義務人制度的運行困境 268(三)清算義務人制度演進的終結 271二、清算義務人制度的理論闡釋 274三、清算義務人規(guī)則的實務解析 276(一)清算義務的性質與地域管轄爭議 276(二)清算義務內容的具體化 277(三)不同類型董事的義務差別釋解 281(四)清算賠償責任 281四、小結 285第四編 股東權利與股權轉讓專題十三 有限責任公司股權變動模式的選擇 289一、股權變動模式的立法演變 289(一)舊法股權變動模式的缺失 289(二)股權變動模式規(guī)則缺失的裁判困境 290(三)新法將股東名冊變更作為股權變動的充分條件 291二、股權變動模式的理論闡釋 294(一)純粹意思主義股權變動模式及其反思 294(二)修正意思主義股權變動模式及其反思 295(三)形式主義股權變動模式及其評析 296三、股權變動模式的實務解析 297(一)股權變動時點問題 297(二)股權代持中的股東資格認定問題 299(三)執(zhí)行異議之訴中實際出資人排除強制執(zhí)行問題 300四、小結 302專題十四 類別股制度的理論評判與實踐操作指南 303一、類別股制度的立法演變 304(一)類別股的舊法嘗試 304(二)類別股的新法創(chuàng)新 305二、類別股制度的理論闡釋 308三、類別股制度的實務解析 310(一)種類股法定原則與混合證券 310(二)優(yōu)先股的權利內容與條款設計 311(三)特別表決權股的權利內容與制衡機制 315(四)類別股股東權利的保護 316四、小結 317專題十五 喚醒沉睡的巨龍:異議股東回購條款的解釋論展開 318一、異議股東回購請求權的立法演變 319(一)評估權條款的過去 319(二)評估權條款的現(xiàn)在與未來 320二、異議股東回購請求權的理論闡釋 324(一)規(guī)范目的與制度功能 324(二)功能失靈的沉睡條款 325(三)新《公司法》的規(guī)則轉向及其評價 328三、異議股東回購請求權的實務解析 329(一)權利構成要件的解釋論構造 330(二)公司回購客體要件的解釋 336(三)回購合理價格的認定 338(四)資本維持原則與回購股權的處置 343四、小結 346專題十六 姐妹公司連帶責任:橫向人格否認六大難題詳解 348一、公司橫向人格否認的立法演變 348二、公司橫向人格否認的理論闡釋 350三、公司橫向人格否認的實務解析 351(一)主體要件:橫向人格否認的適用范圍 352(二)行為要件:控制和濫用的判斷 353(三)結果要件:嚴重損害債權人利益 360(四)法律責任:主體、形態(tài)與范圍 362(五)其他問題 364四、小結 367