3.2.1職業(yè)性格概述

　　一、職業(yè)性格的含義

　　職業(yè)性格，也叫職業(yè)人格，它并非是指一個(gè)人的智力商數(shù)、專業(yè)水平、工作經(jīng)驗(yàn)等顯性的職業(yè)能力，而是先天性地、內(nèi)在地、穩(wěn)定地影響甚至決定著一個(gè)人的崗位匹配和職業(yè)環(huán)境適應(yīng)性、工作業(yè)績(jī)和職業(yè)成就的那些心理動(dòng)力組織，是達(dá)成工作績(jī)效的一系列無(wú)法改變或者說至少是難以培育的非智力決定的因素。職業(yè)性格自動(dòng)自發(fā)地決定著一個(gè)人的職業(yè)成就的高低及職業(yè)發(fā)展的成敗。

　　如果自己的性格和職業(yè)需要的性格相反，那么工作時(shí)就會(huì)遇到很大的心理沖突，工作上成功的概率也會(huì)較小。例如，緘默的人往往樂群性比較低，喜歡對(duì)事不對(duì)人，如果讓他去做銷售工作，應(yīng)付銷售工作中人與人之間復(fù)雜的情緒交流，那么，他在工作的過程中就不可避免地會(huì)有很多心理沖突。所以，就業(yè)前認(rèn)識(shí)自己的職業(yè)性格就顯得異常重要。另外，認(rèn)識(shí)自己的職業(yè)性格有利于反省自己，提高自己的修養(yǎng)，使自己獲得更適合的職位，推動(dòng)自己的人脈建設(shè)。

　　二、職業(yè)性格的分類

　　職業(yè)性格可分為以下九種不同的類型:

　�。�1）變化型:能夠在新的或意外的工作情境中感到愉快，喜歡工作內(nèi)容經(jīng)常有些變化，在有壓力的情況下工作得很出色，追求并且能夠適應(yīng)多樣化的工作環(huán)境，善于將注意力從一件事轉(zhuǎn)移到另一件事情上去。

　�。�2）重復(fù)型:適合并喜歡連續(xù)不斷地從事同一種工作，喜歡按照一個(gè)固定的模式或別人安排好的計(jì)劃工作，愛好重復(fù)的、有規(guī)則的、有標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)。

　�。�3）服從型:喜歡配合別人或按照別人的指示去辦事，愿意讓別人對(duì)自己的工作負(fù)責(zé)，不愿意自己擔(dān)負(fù)責(zé)任，不愿意自己獨(dú)立作出決策。

　�。�4）獨(dú)立型:喜歡計(jì)劃自己的活動(dòng)并指導(dǎo)別人的活動(dòng)，會(huì)從獨(dú)立的、負(fù)有責(zé)任的工作中獲得快感，喜歡對(duì)將要發(fā)生的事情作出決定。

　　（5）協(xié)作型:會(huì)對(duì)與人協(xié)同工作感到愉快，善于引導(dǎo)別人按客觀規(guī)律辦事，希望自己能得到同事的喜歡。

　�。�6）勸服型:樂于設(shè)法使別人同意自己的觀點(diǎn)，并能夠通過交談或書面文字達(dá)到自己的目的。對(duì)別人的反應(yīng)具有較強(qiáng)的判斷能力，并善于影響他人的態(tài)度、觀點(diǎn)和判斷。

　　（7）機(jī)智型:在緊張、危險(xiǎn)的情況下能很好地執(zhí)行任務(wù)，在意外的情況下，能夠自我控制、鎮(zhèn)定自若、工作出色。在出差錯(cuò)時(shí)不會(huì)驚慌，應(yīng)變能力強(qiáng)。

　　（8）自我表現(xiàn)型:喜歡表現(xiàn)自己，通過自己的工作和情感來(lái)表達(dá)自己的思想。

　�。�9）嚴(yán)謹(jǐn)型:注重細(xì)節(jié)的精確，愿意在工作過程的各個(gè)環(huán)節(jié)中，按照一套規(guī)則、步驟將工作過程做得盡善盡美。工作嚴(yán)格、努力、自覺、認(rèn)真，保質(zhì)保量，喜歡看到自己出色完成工作后的效果。