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《改變提問(wèn),改變?nèi)松肥澜?0大管理思想家之一馬歇爾·戈德史密斯作序推薦,用“提問(wèn)式思維”將生活的方方面面引向積極的方向!
發(fā)布者:網(wǎng)上館配會(huì) 發(fā)布時(shí)間:2014/11/18

改變提問(wèn),改變?nèi)松?/strong>

作者:[美] 梅若李·亞當(dāng)斯(Marilee Adams) 著; 秦瑛 譯

出 版 社:機(jī)械工業(yè)出版社

ISBN:9787111483021

出版時(shí)間:2014-11-1

定  價(jià):35 元

內(nèi)容簡(jiǎn)介:

 這樣的問(wèn)題是否常常縈繞于你的腦海,揮之不去:

“為什么我如此失?”

“他們?yōu)槭裁炊寄敲幢浚俊?/span>

“何必白費(fèi)勁?”

       當(dāng)你問(wèn)自己這些問(wèn)題的時(shí)候,是否感到不知所措,仿佛生活中的一切都開(kāi)始破碎?也許你正陷入《改變提問(wèn),改變?nèi)松?0個(gè)改善生活與工作的有力工具》所介紹的“評(píng)判者泥潭”。

    《改變提問(wèn),改變?nèi)松?0個(gè)改善生活與工作的有力工具》的主人公奔也許比你的情況更糟:他在新的領(lǐng)導(dǎo)崗位上岌岌可危,同時(shí)與新婚不到一年的妻子關(guān)系越來(lái)越緊張。他曾一度覺(jué)得自己是一個(gè)徹頭徹尾的輸家,那絕對(duì)是個(gè)惆悵的家伙!幸運(yùn)的是,在探詢教練約瑟夫的幫助下,奔發(fā)現(xiàn)自己的問(wèn)題源于錯(cuò)誤的思維方式,這種“評(píng)判者心態(tài)”最終讓他陷入了泥潭。為了逃離評(píng)判者漩渦,他試著用約瑟夫教授的“提問(wèn)式思維”觀察自己的想法和感受,探索達(dá)成有利結(jié)果的更好的問(wèn)題。正確的問(wèn)題引導(dǎo)他做出了更明智的選擇!疤釂(wèn)式思維”的工具和技能不但挽救了他的職業(yè)生涯,還挽救了他的婚姻。

      真正的改變永遠(yuǎn)始于思想的改變,思想的改變體現(xiàn)在你向自己提出了正確的問(wèn)題。所謂“正確的”問(wèn)題,就是那些賦予他人力量的問(wèn)題,而非令人泄氣的問(wèn)題。正確的問(wèn)題將會(huì)帶你找到解決問(wèn)題的方法,你的家庭、婚姻、工作、人際關(guān)系甚至人生,將因此而改變。

編輯推薦:

1. 提出正確的問(wèn)題,才能找到正確的解決方法。一本教你如何正確提問(wèn)的圖書,通過(guò)自我發(fā)問(wèn),尋找更好的人生!

2. 對(duì)于渴望在關(guān)鍵對(duì)話中成功溝通的人而言,這是一本必須要讀的書。

3. 世界50大管理思想家之一、《華爾街日?qǐng)?bào)》排名第一的商業(yè)書籍獲獎(jiǎng)作者馬歇爾?戈德史密斯作序推薦。

作者簡(jiǎn)介:

       梅若李·亞當(dāng)斯(Marilee Adams),集高管教練、演說(shuō)家及企業(yè)顧問(wèn)于一身,現(xiàn)任探詢學(xué)院院長(zhǎng)及首席提問(wèn)官。她服務(wù)過(guò)的客戶包括洛克希德·馬丁公司、西門子建筑技術(shù)、DHL、獨(dú)立藍(lán)十字會(huì)、多倫多總醫(yī)院、布魯克林學(xué)院、NASA Goddard等機(jī)構(gòu)。亞當(dāng)斯博士另著有《提問(wèn)的藝術(shù):以提問(wèn)為中心的短期心理治療指南》一書。

書評(píng):

   ★梅若李的著作,是迄今為止我所見(jiàn)過(guò)的、對(duì)提問(wèn)的力量詮釋得最深刻的。千真萬(wàn)確:我們生活的世界,是由我們的問(wèn)題創(chuàng)造出來(lái)的。
  ——戴維·庫(kù)珀里德(David Cooperrider)博士
  教授,凱斯西儲(chǔ)大學(xué)Weatherhead管理學(xué)院,《欣賞式探詢》的作者之一
  
  ★這是每個(gè)教練的必讀之書!《改變提問(wèn),改變?nèi)松凡粌H非常實(shí)用,而且發(fā)人深省。它闡釋了一個(gè)深刻的真理:我們向自己提出的問(wèn)題,決定了我們成功的機(jī)會(huì),決定了我們對(duì)人生方方面面的滿意程度。
  ——琳達(dá)·佩吉(Linda Page)博士
  Alder國(guó)際學(xué)習(xí)組織的創(chuàng)始人兼總裁,《將頭腦溶于心靈中去教練》的作者之一
  
  ★超級(jí)引人入勝。《改變提問(wèn),改變?nèi)松凡粌H展示了“提問(wèn)式思維”如何創(chuàng)造出更高效、更人性化的工作環(huán)境,同時(shí)還為讀者指明了一條嶄新的大道,令他們?cè)谏械拿總(gè)領(lǐng)域都變得更加快樂(lè)、更加高效。
  ——卡里·徹尼斯(Cary Cherniss)博士
  《高情商的工作環(huán)境》的主編之一
  
  ★自從“世界咖啡”誕生以來(lái),梅若李的著作一直都是我們主要的參考資源。對(duì)于渴望在關(guān)鍵對(duì)話中成功溝通的人而言,這是一本必須要讀的書。
  ——朱安妮塔·布朗和戴維·伊薩克(Juanita Brown and David Isaacs)
  世界咖啡(The World Cafe)的聯(lián)合創(chuàng)辦者,《世界咖啡》一書的合著者