定 價:78 元
叢書名:2018年度教育部人文社會科學研究一般項目中央高;究蒲袠I(yè)務經費專著出版資助項目
- 作者:徐姍著
- 出版時間:2021/3/1
- ISBN:9787550455252
- 出 版 社:西南財經大學出版社
- 中圖法分類:C913.11
- 頁碼:171
- 紙張:
- 版次:1
- 開本:24cm
本書共7部分,內容包括:“緒論”“文獻綜述”“研究構思與設計”“工作-家庭正向溢出與相關變量元分析”“工作-家庭正向溢出與個體行為作用機制研究:元分析-結構方程模型”“結果討論與思考”“研究局限及未來展望”。
隨著女性群體不斷加入勞動力市場,雙職工家庭的不斷涌現逐漸影響著人們的工作和生活方式,同時也迫使研究者和管理者不得不重新審視員工的工作-家庭關系問題。本書采用元分析的方法對工作-家庭正向溢出的原因和結行全面、系統結和分析,同時檢驗個體層面(人口統計學變量)、國家層面(國家文化)以及方法層面(工作-家庭正向溢出概念的測量)的調節(jié)因素對工作-家庭正向溢出、前因及結果變量的影響,即從多個層面來檢驗工作-家庭正向溢出的邊界條件,研究結果有助于理解不同情景對員工工作-家庭關系的影響,同時也解釋了為什么不同的研究會產生異質性的結論。本書可作為研究生工作-家庭關系研究的理論參考用書,也可作為工作-家庭關系領域研究者的理論指導用書。