本書為作者在哈爾濱工業(yè)大學的博士論文，并獲得該校優(yōu)秀論文稱號。全書共分七章，從五個方面闡述了瑞典性別平等的政策：首先從宏觀方面對瑞典性別平等政策等基本概念演進及涵義進行規(guī)范性的研究闡述；闡釋其社會基礎與理論基礎，探究與解決其社會條件與理論資源問題。其次，從歷時態(tài)方面，通過大量一手資料的挖掘與梳理，系統(tǒng)分析闡釋瑞典性別平等政策的制定、出臺、改革與演進的過程；分析瑞典性別平等政策體系的建構過程；再次，從共時態(tài)方面，分析瑞典性別平等政策的目標價值體系與內容結構及其政策實施的效果；第四，從量化分析的方面，以大量客觀數(shù)據(jù)為基礎，采用統(tǒng)計建模方法以求證前述瑞典性別平等政策的有效性，并利用聚類分析與方差分析法對歐洲各國與世界各地區(qū)性別平等的差異性進行比較分析；最后總結瑞典性別平等政策的經驗，結合我國現(xiàn)階段的國情，從就業(yè)政策、家庭政策、婦女參政及社會性別主流化四個方面分析了瑞典性別平等政策提供給我們的經驗與啟示。