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基于生態(tài)系統(tǒng)的海洋管理實踐

基于生態(tài)系統(tǒng)的海洋管理實踐

定  價:70 元

        

  • 作者: [美] 朱莉婭·M.旺多萊克(Julia M.Wondolleck) 著,相文璽,曹英志,魏萊 等 譯
  • 出版時間:2020/3/1
  • ISBN:9787521005806
  • 出 版 社:海洋出版社
  • 中圖法分類:X145 
  • 頁碼:172
  • 紙張:膠版紙
  • 版次:1
  • 開本:16開
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  長期以來,我們一直在研究基于生態(tài)系統(tǒng)的管理(EBM),也從未停止相關(guān)寫作。最初的10年,我們研究了環(huán)境沖突、環(huán)保主義者和伐木工(Wondolleck)等團體之間的矛盾,以及林務(wù)局、魚類和野生動物部門(Yaffee)等公共機構(gòu)的低效決策,我們急需一個有前景的前瞻性管理模型。20世紀(jì)90年代初期,“生態(tài)系統(tǒng)管理”和“基于生態(tài)系統(tǒng)的管理”已成為專業(yè)詞匯。
  一方面,上述詞匯體現(xiàn)了一個顯而易見的原則。毫無疑問,自然資源屬于一個相互聯(lián)系的大系統(tǒng),碎片式的狹隘管理毫無意義,必須在更廣泛的全局性層次內(nèi)進行分析和決策。不同人群和團體提出的要求逐漸升級,須以不同的方式進行管理才可避免僵局和沖突,這一點似乎不言自明;在某種程度上,解決方案旨在維持底層系統(tǒng)健康的同時,尋找一種開明的平衡。在這個世界中,難以預(yù)料的變化時有發(fā)生,而我們的知識有限,由此,對不確定性多加思量,多一點謙遜、少一點驕傲,似乎是理所當(dāng)然之事。
  但這是一條很難走的路。的確,在數(shù)百個嘗試向基于生態(tài)系統(tǒng)的方法轉(zhuǎn)變的案例研究過程中,心懷理想的人們明顯面臨著許多艱巨挑戰(zhàn):為鼓勵人們跳出其狹隘、短期的視角而實施的激勵機制收效甚微;人們對科學(xué)得到的優(yōu)先待遇了解有限,甚至心存偏見;決策受權(quán)力和“小圈子”支配;即使是富裕國家,其能力仍然具有局限性。除此之外,還有很多因素同樣限制了覆蓋范圍更大、更全面、更令人滿意的管理模式的產(chǎn)生。
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