員工成長培訓(xùn)系列·目標(biāo)正能量:我的第一本目標(biāo)實(shí)現(xiàn)手冊(cè)
定 價(jià):36 元
叢書名:員工成長培訓(xùn)系列
- 作者:肖鳳德,王兵圍 著
- 出版時(shí)間:2014/4/1
- ISBN:9787513631174
- 出 版 社:中國經(jīng)濟(jì)出版社
- 中圖法分類:C931.2
- 頁碼:201
- 紙張:膠版紙
- 版次:1
- 開本:16開
一個(gè)人能成為什么樣的人不在于他出身如何,而在于他如何造就自己,在于他的目標(biāo)和規(guī)劃如何!秵T工成長培訓(xùn)系列·目標(biāo)正能量:我的第1本目標(biāo)實(shí)現(xiàn)手冊(cè)》旨在幫助想要成功的人士認(rèn)識(shí)目標(biāo),學(xué)會(huì)設(shè)定自己的人生目標(biāo),管理自己的目標(biāo),最終改變自己的人生,成為一名真正的成功者!秵T工成長培訓(xùn)系列·我的第1本目標(biāo)實(shí)現(xiàn)手冊(cè):目標(biāo)正能量》內(nèi)容豐富實(shí)用,可操作性極強(qiáng),每章都附有步驟清晰的實(shí)踐方案:非常有意思的18個(gè)心理測(cè)試和特別有價(jià)值的9個(gè)目標(biāo)練習(xí)。
成功,由狂熱的目標(biāo)引導(dǎo);給自己定位,定好位有地位;強(qiáng)化信念,明確的目標(biāo)離不開堅(jiān)定的信念;七個(gè)步驟輕松設(shè)定目標(biāo);七步達(dá)標(biāo),達(dá)成目標(biāo)的七個(gè)步驟;高峰人生,八個(gè)領(lǐng)域的目標(biāo)平衡輪;現(xiàn)在開始,“90天”改變你的人生;執(zhí)行,目標(biāo)絕不打折;注意那些影響目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的心理因素。
七個(gè)步驟輕松設(shè)定目標(biāo)·七個(gè)步驟有效達(dá)成目標(biāo)·八個(gè)目標(biāo)達(dá)成平衡,《員工成長培訓(xùn)系列·目標(biāo)正能量:我的第1本目標(biāo)實(shí)現(xiàn)手冊(cè)》提供步驟清晰的目標(biāo)管理實(shí)踐方案。 非常有意思的18個(gè)心理測(cè)試,特別有價(jià)值的9個(gè)目標(biāo)練習(xí)。 學(xué)習(xí)《員工成長培訓(xùn)系列·我的第1本目標(biāo)實(shí)現(xiàn)手冊(cè):目標(biāo)正能量》的理論,運(yùn)用作者提供的實(shí)踐方案,你就能找到自己的目標(biāo)并制訂出切實(shí)可行的計(jì)劃,從而更快地獲得成功。
你為什么不成功?因?yàn)槟銢]有目標(biāo)!如果你有目標(biāo),它會(huì)在無形中釋放出能量,推動(dòng)你走向成功。哈佛研究表明:27%的人沒有目標(biāo);60%的人目標(biāo)模糊;10%的人有清晰但比較短期的目標(biāo);其余3%的人有著清晰而長遠(yuǎn)的目標(biāo)。
25年后,3%的人,幾乎都成為社會(huì)各界成功人士;10%的人大都生活在社會(huì)中上層;60%的人都生活在社會(huì)中下層;剩下27%的人在抱怨他人,抱怨社會(huì)。
由此看來,在我們實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的人生之旅中,樹立一個(gè)目標(biāo)至關(guān)重要。
一個(gè)人能成為什么樣的人不在于他出身如何,而在于他如何造就自己,在于他的目標(biāo)和規(guī)劃如何。本書旨在幫助想要成功的人士認(rèn)識(shí)目標(biāo),學(xué)會(huì)設(shè)定自己的人生目標(biāo),管理自己的目標(biāo),最終改變自己的人生,成為一名真正的成功者。全書內(nèi)容豐富實(shí)用,可操作性極強(qiáng),每章都附有步驟清晰的實(shí)踐方案:非常有意思的18個(gè)心理測(cè)試和特別有價(jià)值的9個(gè)目標(biāo)練習(xí)。
成功,由狂熱的目標(biāo)引領(lǐng);給自己定位,定好位有地位;強(qiáng)化信念,明確的目標(biāo)離不開堅(jiān)定的信念;七個(gè)步驟輕松設(shè)定目標(biāo);七步達(dá)標(biāo),達(dá)成目標(biāo)的七個(gè)步驟;巔峰人生,八個(gè)領(lǐng)域的目標(biāo)平衡輪;現(xiàn)在開始,“90天”改變你的人生;執(zhí)行,目標(biāo)絕不打折;注意那些影響目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的心理因素。
學(xué)習(xí)本書的理論,運(yùn)用作者提供的實(shí)踐方案,你就能找到自己的目標(biāo)并制訂出切實(shí)可行的計(jì)劃,從而更快地獲得成功。
肖鳳德
行思企業(yè)管理顧問有限公司創(chuàng)始人兼總裁
行思企業(yè)管理首席顧問
IBL《行動(dòng)金牌經(jīng)理人》項(xiàng)目國際認(rèn)證講師
北京科技大學(xué)MBA總裁班特聘教授
深圳大學(xué)客座教授
天成集團(tuán)企業(yè)大學(xué)特聘教授
利華集團(tuán)高級(jí)管理顧問
智聯(lián)招聘特約講師
王 兵 圍
行思企業(yè)管理顧問有限公司高級(jí)合伙人
行思企業(yè)管理顧問咨詢項(xiàng)目總監(jiān)
行思企業(yè)管理高級(jí)管理顧問
IBL《行動(dòng)金牌經(jīng)理人》項(xiàng)目國際認(rèn)證講師
富士康科技集團(tuán)IE學(xué)院認(rèn)證講師
前言
第一章 成功,由狂熱的目標(biāo)引領(lǐng)
認(rèn)清自己的使命
激發(fā)我們的潛能
把握現(xiàn)在才能實(shí)現(xiàn)目標(biāo)
為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)做好準(zhǔn)備
把大目標(biāo)分解成小目標(biāo)
失敗時(shí)應(yīng)重新認(rèn)識(shí)和修正目標(biāo)
小測(cè)試一:測(cè)試你的成功心理傾向
小測(cè)試二:測(cè)試你是否是個(gè)能抓住機(jī)會(huì)的人
目標(biāo)練習(xí):成功圖像練習(xí)
第二章 正確給自己定位
用準(zhǔn)確的定位為自己鋪就成功的道路
精心規(guī)劃未來,讓未來為你而來
樹立正確的價(jià)值觀
根據(jù)自己的優(yōu)勢(shì)來設(shè)計(jì)目標(biāo)
放棄那些大而空的目標(biāo)
沒有最完美的目標(biāo),只有更完美的目標(biāo)
小測(cè)試一:工作態(tài)度測(cè)試
小測(cè)試二:執(zhí)行力測(cè)試
目標(biāo)練習(xí):密爾頓·羅基奇十三條生涯價(jià)值觀的練習(xí)
第三章 明確的目標(biāo)離不開堅(jiān)定的信念
信念,讓你的目標(biāo)變?yōu)殂@石
信念是目標(biāo)的第一原動(dòng)力
認(rèn)定目標(biāo),還要堅(jiān)定信念
信念因目標(biāo)而狂熱
目標(biāo)可以分解,但信念絕不能弱化
小測(cè)試一:你有必勝的信念嗎?
小測(cè)試二:你的信念堅(jiān)定嗎?
目標(biāo)練習(xí):撰寫個(gè)人使命宣言
第四章 七個(gè)步驟輕松設(shè)定目標(biāo)
第一步:目標(biāo)的狂想:我有什么?能做什么?要成為什么?
第二步:找出你的主要目標(biāo),剔除不現(xiàn)實(shí)的目標(biāo)
第三步:注意目標(biāo)之間的平衡
第四步:目標(biāo)的完成和實(shí)現(xiàn):由小至大,由近至遠(yuǎn)
第五步:對(duì)目標(biāo)進(jìn)行專業(yè)的分析和澄清
第六步:每天,達(dá)成一個(gè)小目標(biāo)
第七步:每周,重新回顧你的目標(biāo)至少一次
小測(cè)試一:行動(dòng)能力測(cè)試
小測(cè)試二:管理能力自測(cè)
目標(biāo)練習(xí):什么對(duì)你最重要(生活宗旨)
第五章 七個(gè)步驟有效達(dá)成目標(biāo)
第一步:將你的目標(biāo)寫下來,
第二步:明確動(dòng)因:你為什么要設(shè)定這個(gè)目標(biāo)
第三步:認(rèn)清你要克服的障礙
第四步:為達(dá)成目標(biāo),你需要有哪些能力
第五步:弄清楚你需要什么樣的人脈資源
第六步:為目標(biāo)制訂一個(gè)可行的計(jì)劃
第七步:總結(jié)與回顧,失敗也是一種財(cái)富
小測(cè)試一:測(cè)測(cè)你在面對(duì)困難時(shí)會(huì)是怎樣的態(tài)度
小測(cè)試二:職業(yè)滿意度測(cè)試
目標(biāo)練習(xí):達(dá)成目標(biāo)的12個(gè)步驟
第六章 八個(gè)目標(biāo)領(lǐng)域達(dá)威平衡
身體與靈魂,達(dá)到完美的高度
生活,大笑并愛著吧
家庭,和睦是第一要義
金錢,越多不等于越成功
心態(tài),心平了事就順了
人脈,設(shè)計(jì)一張龐大的人際網(wǎng)
生存,你該如何存在
小測(cè)試一:生活感受測(cè)試
小測(cè)試二:選杯子知你人生夢(mèng)想
目標(biāo)練習(xí):個(gè)人價(jià)值觀探索
第七章 現(xiàn)在開始,“90天”改變你的人生
改掉那些阻礙目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的壞習(xí)慣
90天,足夠你養(yǎng)成良好的習(xí)慣
提高工作效率的九大方法
穩(wěn)定的家庭是基礎(chǔ),如何讓你的家庭更加和諧
小技巧助你培養(yǎng)和完善個(gè)性
小測(cè)試一:習(xí)慣可以知道一個(gè)人
小測(cè)試二:測(cè)試你工作效率的高低
目標(biāo)練習(xí):30天改善計(jì)劃
第八章 執(zhí)行,目標(biāo)絕不打折
沒有執(zhí)行力,就沒有競爭力
隨便找借口,成功沒人口
拖延,一秒鐘都不可以
從考慮點(diǎn)到考慮系統(tǒng)
拒絕平底鍋思維:多考慮應(yīng)該做什么,少考慮能夠做什么
小測(cè)試一:拖延商數(shù)測(cè)驗(yàn)
小測(cè)試二:你有美好的前途嗎?
目標(biāo)練習(xí):涂鴉目標(biāo)練習(xí)
第九章 影響目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的心理因素
所有關(guān)于目標(biāo)的問題都可以歸于心態(tài)的問題
潛能釋放:自信是釋放潛能的第一要素
心理動(dòng)機(jī):動(dòng)機(jī)是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的內(nèi)部驅(qū)動(dòng)力
情感的平衡:一切的目標(biāo)都以滿足情感需求為基準(zhǔn)
開啟超意識(shí):每一個(gè)“夢(mèng)”都能夢(mèng)想成真
小測(cè)試一:測(cè)測(cè)你的心里動(dòng)機(jī)
小測(cè)試二:了解你的情緒
目標(biāo)練習(xí):目標(biāo)實(shí)現(xiàn)法
后記 想象五年之后的你