人們常說，“心動不如行動。”只要我們想到了就立即付諸行動，這樣才能有所收獲。
　　國際企業(yè)戰(zhàn)略網(wǎng)的創(chuàng)辦者說：“在一個企業(yè)組織里，為什么有的員工會取得很大的成績，只要你看看他們所取得成功的過程就會發(fā)現(xiàn)，那些被認為一夜成名的員工，其實在成功之前，他們已經(jīng)思考了很長的一段時間，當他們思考成熟時，便立即采取行動，結果走向了成功的巔峰�！�
　　職業(yè)測評家費特隸說：“成功是一種努力的累積，不論何種行業(yè)，想攀登上頂峰，通常都需要漫長時間的努力和精心的規(guī)劃�！笨纯次覀兩磉叺呐笥眩�他們的成功，何嘗又不是早已默默無聞地努力了很長一段時間。
　　同樣的道理，在一個公司里，如果我們的員工都能夠保持主動，時刻把“心動不如行動”永記心中，讓工作成為一種追求，這樣，縱使面對缺乏挑戰(zhàn)或毫無樂趣的工作，最后也終能獲得回報。當新員工養(yǎng)成這種立即行動的習慣時，他就有可能成為企業(yè)領導者和部門管理者。那些位高權重的員工就是因為他們以行動證明了自己勇于承擔責任、值得信賴。
　　“心動不如行動。希望什么，就主動去爭取，去促成它的發(fā)生。我們無法指望別人來實現(xiàn)我們的愿望，也不能指望一切都已經(jīng)成熟，然后輕松地去摘取果實。永遠不會有這樣的事情發(fā)生，我們要徹底打消這樣的念頭�！�
　　從這個角度來講，無論我們做什么事情，我們都要有一種積極主動的意識，我們要相信：成功完全是自己的事情，沒有人能代替一個人成功，也沒有人能阻撓別人達成自己的目標。只有我們把夢想付諸行動，才能走向成功。